Metaplan is een methode voor het faciliteren van workshops en groepsbijeenkomsten, gericht op het creëren van gemeenschappelijk begrip, gezamenlijke doelstellingen en gedragen oplossingen.
Wat is Metaplan?
De Metaplan-methode is sterk in het betrekken van alle deelnemers en hun meningen, zodat de oplossingen die bepaald worden een groot draagvlak hebben. Visualisatie van onderwerpen speelt een belangrijke rol. De methode is ontwikkeld door Wolfgang en Eberhard Schnelle in de jaren '70.
De pijlers van Metaplan
- Visualisatie — gebruik van kaarten, brown papers en wandborden
- Actieve bijdrage — iedereen doet mee, ook anonieme meningen zijn toegestaan
- Voortgangsbewaking — gebruik van visuele hulpmiddelen en opwarmtechnieken
- Een moderator — die de discussies leidt en toeziet op samenwerking
Wanneer Metaplan toepassen?
De methode is geschikt bij introductie van nieuwe samenwerkingsvormen, teambuilding, veranderingstrajecten, prioritering en als brainstorm-techniek.
Meer informatie over Metaplan?
Contact opnemenNeem contact op voor meer informatie over onze aanpak.
